شبکه های اجتماعی

8 راهکار برای حمایت از زنان

روز جهانی زن (IWD) سالانه جشن گرفته می شود 8 مارس برای برجسته کردن دستاوردهای زنان در تمام عرصه های جامعه و افزایش آگاهی برای مبارزه برای برابری جنسیتی.

توانمندسازی زنان است نه فقط در مورد “تکیه کردن” و #دختر شدن. این در مورد مبارزات انتخاباتی برای امنیت زنان، پایان دادن به فقر دوره و از بین بردن شکاف دستمزد جنسیتی است.

بنابراین اول – شما پست های روز زن باید با نیت روز همسو شود. ممکن است بخواهی احترام به زنان کسانی که کارهای بزرگی انجام می دهند، با یک شریک شوید IWD رویداد، یا با a تراز کنید خیریه این کار را انجام می دهد.

نکته بعدی که باید فهمید این است سازمان بهداشت جهانی شما برای.

مخاطب خود را بشناسید

مخاطبان Gen Z و Millennial – the رسانه های اجتماعی کاربران در نقاط بالای نمودار استفاده – در پی هستند اقدام واقعی و مستقیم. و آنها برای محتوایی که به نظر نمی رسد از یک مکان واقعی آمده است ایستادگی کنند. در «بهترین»، می‌توان از برندها برای نشان دادن فضیلت نام برد. در بدترین حالت، می توان آنها را به دلیل توهین آمیز بودن نشان داد.

ممکن است شایعاتی را شنیده باشید که Gen Z هستند تنبل و خود شیفته. موافق نیستیم. و ما تنها نیستیم.

زندگی جوان آنها غرق در همه گیری ها، جنگ ها، عدم اطمینان مالی و فاجعه زیست محیطی شده است. و آنها می خواهند تغییر کنند توازن قوا را برهم بزند که در قلب اینها بوده است.

آنها همچنین در مسیر تبدیل شدن به بهترین هستند از نظر نژادی متنوع، نسلی با بهترین تحصیلات از انسان هایی که این سیاره شناخته است. به علاوه، آنها هستند متصل تر بیش از هر زمان دیگری، به دلیل دلایلی که برای آنها مهم است، یکدیگر را آنلاین پیدا می کنند.

مطابق با این گزارش مک کینزی، 66٪ از آنها به شخصی با هدف مشترک ملحق می شوند، حتی اگر متفاوت فکر کنند، و 81٪ از خرید مارک هایی که آنها را “مچو” می دانند، دست می کشند.

و سپس هزاره ها هستند، یک پرش از نردبان نسل. برای آنها، مسئولیت اجتماعی شرکت (CSR) یک معامله بزرگ است. از مبارزه با فقر گرفته تا حمایت از انرژی های تجدیدپذیر گرفته تا، بله، مبارزه با نابرابری جنسیتی، این نسل به برندهای مورد علاقه خود نیاز دارند تا پیشرفت کنند.

در حقیقت، 94% آنها از شرکتی با برنامه عالی CSR خرید می کنند.

پس این همه چه معنایی برای شما دارد IWD پست؟

نوشته های مشابه

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

دکمه بازگشت به بالا