Summarize this content to 400 words in Persian Lang
2 بچه 5 سگ و تعادل کار و زندگی
آنا جانسون زمان زیادی را صرف مسافرت برای شغل سخت خود در مدیریت ارشد خرده فروشی می کرد. او می خواست به سمت حرفه ای با تعادل بین کار و زندگی حرکت کند. آنا تصمیم گرفت در تورینگ ثبت نام کند تا بیش از چند روز در ماه در خانه باشد و با همسر، دو بچه و پنج سگش وقت بگذراند.
یک توافقنامه خانوادگی
آنا کارت اعتباری شرکت را رها کرد و مایل‌های پرواز مکرر خود را قطع کرد تا در سال 2021 به مدرسه برگردد. با وجود اینکه در گروه 2107 Front End است، او در حال حاضر یک توسعه‌دهنده پشتیبان در Heroku است. قبل از تورینگ، او در رهبری ارشد و عملیات شرکت داشت و برنامه‌های استراتژی گسترش فروشگاه جدید را برای یک استارت‌آپ مدیریت می‌کرد. با این حال، مقدار سفر مورد نیاز شغل تبدیل به مالیات شد.
“من به دنبال شغلی بودم که تعادل عالی بین کار و زندگی به من ارائه دهد تا بتوانم از کاری که انجام می‌دهم لذت ببرم و بخش‌های حرفه‌ای اهدافم را انجام دهم، اما همچنین بتوانم از زندگی‌ام کنار بروم و از زندگی‌ام لذت ببرم و یک فرد باشم. مامان، شریک زندگی باش و به جای اینکه در هواپیما 24 ساعته و 24 ساعته در هواپیما حضور داشته باشی از زندگی لذت ببر.”
پس از بالا رفتن از نردبان شرکتی که بیشترین نقش را داشت، تصمیم گرفت همه چیز را رها کند و از نو شروع کند. او از شوهر و فرزندانش به خاطر حمایت از تصمیم او و گذراندن سفر دشوار در کنار او، تجلیل زیادی می کند.
“ما یک توافق خانوادگی داشتیم که مادر برای مدت زیادی شش ماه در دسترس نخواهد بود و همه ما برای کمک کردن واقعا سخت کار خواهیم کرد.”
کد خرید مدرسه
پس از ابراز علاقه به توسعه نرم افزار به برخی از همکاران، آنا می دانست که می خواهد در چه مدرسه ای شرکت کند، بدون سوال.
من یک خریدار یا مصرف کننده باهوش نیستم. مثلاً اگر چیزی را ببینم، بلافاصله آن را انجام می دهم.»
در کار قبلی خود، او با توسعه دهندگان و تیم مهندسی که مسئولیت ساخت وب سایت های تجارت الکترونیک را بر عهده داشتند، بسیار آشنا بود. چند نفر از آنها که خود فارغ التحصیلان تورینگ بودند، او را تشویق کردند تا اکنون که تورینگ از سال 2020 کاملاً از راه دور است، به آن نگاه کند.
یادگیری مستمر
آنا پس از پایان کار در تورینگ، نقشی فول استک در یک استارتاپ با رشد بالا داشت. با وجود “نوشیدن از یک firehose”، او بیش از حد آماده بود و توسعه سمت سرور، API ها، پایگاه های داده، Postgres، SQL و پرس و جوهای داده را آموخت.
“خیلی زیاد بود، اما واقعا سرگرم کننده بود.”
پس از 7 ماه یادگیری در تورینگ، او متوجه شد که برای شش ماه دیگر دوباره همه چیز را یاد می‌گیرد، که در طی آن درک قوی از کار برنامه‌های فول استک و نحوه کار زیرساخت‌های بک‌اند و فرانت‌اند با هم پیدا کرد. او این نقش پرسرعت فول استک را به خاطر آسان‌تر کردن نقش او در Heroku می‌داند.
آیا این میدان برای من است؟
قبل از استخدام در Heroku، یکی از اولین پلتفرم‌های ابری، و هدایت یک استارت‌آپ با رشد بالا، تجربه آنا مشابه بسیاری از زنان و افرادی بود که در صنعت فناوری حضور نداشتند. او متوجه شد که سندروم فریبنده را تجربه می کند. آیا این رشته برای من است؟ آیا باید این کار را انجام دهم؟ آیا من به اندازه کافی باهوش هستم؟
من فقط باید به خودم یادآوری می کردم که من به اندازه هر کس دیگری لیاقت حضور در آنجا را دارم. ”
در پایان روز او می دانست که حرفه در نرم افزار برای همه است. با پشتکار و “باغ وحش در خانه” شخصی کوچک خود، هر کسی می تواند توسعه نرم افزار را یاد بگیرد. او به‌عنوان فردی که خود را واگرای عصبی می‌داند، بر نیاز به دیدگاه‌های متنوع در فناوری تأکید کرد و به دیگران اطمینان داد که با حمایت و جدیت مناسب، هر کسی می‌تواند در این زمینه موفق شود. آنا به بالای نردبان شرکت رسید و متوجه شد که از آن متنفر است. بنابراین، علیرغم داشتن دانش کمی در مهندسی و نداشتن تجربه قبلی در فناوری، او می‌دانست که به اندازه هر کس دیگری لیاقت حضور در آنجا را دارد.
استراتژی جستجوی شغل
«ساخت، بساز، بساز» نه تنها نام بازی در تورینگ است، بلکه یک استراتژی کلیدی برای آنا در طول جستجوی شغلش نیز بود. او بر اهمیت شبکه‌سازی بیش از کاربرد ساده تأکید کرد. او با مردم تماس گرفت و ارتباطات واقعی را برای گسترش ارتباطات فنی و جامعه خود ایجاد کرد. با به اشتراک گذاشتن سفر خود با شبکه‌اش و کارمندان شرکت‌هایی که او را تحسین می‌کرد، در نهایت به دلیل یک پست لینکدین (و البته به دلیل مهارت‌هایش) به او پیشنهاد شد که مصاحبه کند.
چیزی جز انجام آن وجود ندارد
علیرغم بازار کار سخت و داشتن یک حرفه موفق، آنا فقط برای تغییر سبک زندگی “این کار را انجام داد” و عشق خود را به معماری نرم افزار کشف کرد. در Heroku، او کشف می کند که عشقش به کمک به دیگران می تواند به روش هایی غیر از رهبری ترجمه شود. سفر او نشان می دهد که چگونه یک تغییر شغلی نه تنها به زمان بیشتری با خانواده شما یا نجات Rotten Rottie منجر می شود، بلکه باعث رشد شخصی نیز می شود.
فراخوان به اقدام
برای شروع سفر خود در توسعه نرم افزار آماده اید؟ برای یک کارگاه کدنویسی امتحان کنید ثبت نام کنید—یا به گروه تورینگ بپیوندید که از اوت شروع می شود.
حتما ما را در اینستاگرام @turing_school، X @turingschool و LinkedIn دنبال کنید.
2 بچه 5 سگ و تعادل کار و زندگی
آنا جانسون زمان زیادی را صرف مسافرت برای شغل سخت خود در مدیریت ارشد خرده فروشی می کرد. او می خواست به سمت حرفه ای با تعادل بین کار و زندگی حرکت کند. آنا تصمیم گرفت در تورینگ ثبت نام کند تا بیش از چند روز در ماه در خانه باشد و با همسر، دو بچه و پنج سگش وقت بگذراند.
یک توافقنامه خانوادگی
آنا کارت اعتباری شرکت را رها کرد و مایل‌های پرواز مکرر خود را قطع کرد تا در سال 2021 به مدرسه برگردد. با وجود اینکه در گروه 2107 Front End است، او در حال حاضر یک توسعه‌دهنده پشتیبان در Heroku است. قبل از تورینگ، او در رهبری ارشد و عملیات شرکت داشت و برنامه‌های استراتژی گسترش فروشگاه جدید را برای یک استارت‌آپ مدیریت می‌کرد. با این حال، مقدار سفر مورد نیاز شغل تبدیل به مالیات شد.
“من به دنبال شغلی بودم که تعادل عالی بین کار و زندگی به من ارائه دهد تا بتوانم از کاری که انجام می‌دهم لذت ببرم و بخش‌های حرفه‌ای اهدافم را انجام دهم، اما همچنین بتوانم از زندگی‌ام کنار بروم و از زندگی‌ام لذت ببرم و یک فرد باشم. مامان، شریک زندگی باش و به جای اینکه در هواپیما 24 ساعته و 24 ساعته در هواپیما حضور داشته باشی از زندگی لذت ببر.”
پس از بالا رفتن از نردبان شرکتی که بیشترین نقش را داشت، تصمیم گرفت همه چیز را رها کند و از نو شروع کند. او از شوهر و فرزندانش به خاطر حمایت از تصمیم او و گذراندن سفر دشوار در کنار او، تجلیل زیادی می کند.
“ما یک توافق خانوادگی داشتیم که مادر برای مدت زیادی شش ماه در دسترس نخواهد بود و همه ما برای کمک کردن واقعا سخت کار خواهیم کرد.”
کد خرید مدرسه
پس از ابراز علاقه به توسعه نرم افزار به برخی از همکاران، آنا می دانست که می خواهد در چه مدرسه ای شرکت کند، بدون سوال.
من یک خریدار یا مصرف کننده باهوش نیستم. مثلاً اگر چیزی را ببینم، بلافاصله آن را انجام می دهم.»
در کار قبلی خود، او با توسعه دهندگان و تیم مهندسی که مسئولیت ساخت وب سایت های تجارت الکترونیک را بر عهده داشتند، بسیار آشنا بود. چند نفر از آنها که خود فارغ التحصیلان تورینگ بودند، او را تشویق کردند تا اکنون که تورینگ از سال 2020 کاملاً از راه دور است، به آن نگاه کند.
یادگیری مستمر
آنا پس از پایان کار در تورینگ، نقشی فول استک در یک استارتاپ با رشد بالا داشت. با وجود “نوشیدن از یک firehose”، او بیش از حد آماده بود و توسعه سمت سرور، API ها، پایگاه های داده، Postgres، SQL و پرس و جوهای داده را آموخت.
“خیلی زیاد بود، اما واقعا سرگرم کننده بود.”
پس از 7 ماه یادگیری در تورینگ، او متوجه شد که برای شش ماه دیگر دوباره همه چیز را یاد می‌گیرد، که در طی آن درک قوی از کار برنامه‌های فول استک و نحوه کار زیرساخت‌های بک‌اند و فرانت‌اند با هم پیدا کرد. او این نقش پرسرعت فول استک را به خاطر آسان‌تر کردن نقش او در Heroku می‌داند.
آیا این میدان برای من است؟
قبل از استخدام در Heroku، یکی از اولین پلتفرم‌های ابری، و هدایت یک استارت‌آپ با رشد بالا، تجربه آنا مشابه بسیاری از زنان و افرادی بود که در صنعت فناوری حضور نداشتند. او متوجه شد که سندروم فریبنده را تجربه می کند. آیا این رشته برای من است؟ آیا باید این کار را انجام دهم؟ آیا من به اندازه کافی باهوش هستم؟
من فقط باید به خودم یادآوری می کردم که من به اندازه هر کس دیگری لیاقت حضور در آنجا را دارم. ”
در پایان روز او می دانست که حرفه در نرم افزار برای همه است. با پشتکار و “باغ وحش در خانه” شخصی کوچک خود، هر کسی می تواند توسعه نرم افزار را یاد بگیرد. او به‌عنوان فردی که خود را واگرای عصبی می‌داند، بر نیاز به دیدگاه‌های متنوع در فناوری تأکید کرد و به دیگران اطمینان داد که با حمایت و جدیت مناسب، هر کسی می‌تواند در این زمینه موفق شود. آنا به بالای نردبان شرکت رسید و متوجه شد که از آن متنفر است. بنابراین، علیرغم داشتن دانش کمی در مهندسی و نداشتن تجربه قبلی در فناوری، او می‌دانست که به اندازه هر کس دیگری لیاقت حضور در آنجا را دارد.
استراتژی جستجوی شغل
«ساخت، بساز، بساز» نه تنها نام بازی در تورینگ است، بلکه یک استراتژی کلیدی برای آنا در طول جستجوی شغلش نیز بود. او بر اهمیت شبکه‌سازی بیش از کاربرد ساده تأکید کرد. او با مردم تماس گرفت و ارتباطات واقعی را برای گسترش ارتباطات فنی و جامعه خود ایجاد کرد. با به اشتراک گذاشتن سفر خود با شبکه‌اش و کارمندان شرکت‌هایی که او را تحسین می‌کرد، در نهایت به دلیل یک پست لینکدین (و البته به دلیل مهارت‌هایش) به او پیشنهاد شد که مصاحبه کند.
چیزی جز انجام آن وجود ندارد
علیرغم بازار کار سخت و داشتن یک حرفه موفق، آنا فقط برای تغییر سبک زندگی “این کار را انجام داد” و عشق خود را به معماری نرم افزار کشف کرد. در Heroku، او کشف می کند که عشقش به کمک به دیگران می تواند به روش هایی غیر از رهبری ترجمه شود. سفر او نشان می دهد که چگونه یک تغییر شغلی نه تنها به زمان بیشتری با خانواده شما یا نجات Rotten Rottie منجر می شود، بلکه باعث رشد شخصی نیز می شود.
فراخوان به اقدام
برای شروع سفر خود در توسعه نرم افزار آماده اید؟ برای یک کارگاه کدنویسی امتحان کنید ثبت نام کنید—یا به گروه تورینگ بپیوندید که از اوت شروع می شود.
حتما ما را در اینستاگرام @turing_school، X @turingschool و LinkedIn دنبال کنید.
