قاعدگی مانند عادت ماهانه یک جنبه منظم، ناخوشایند و حتی خشمگین زن بودن است.
💪🏻 قدرت مانسپلینینگ
نقطه قوت صحبت کردن در این است که شخصی که این کار را انجام می دهد معمولاً بی مهارت است و نمی داند که دارد آن را انجام می دهد. بنابراین اگر مستقیماً با او روبرو شوید، او اغلب واقعاً این را باور خواهد کرد شما عوضی که بی دلیل از ریل خارج شد (او معتقد است) بحث خوشایند دیگری (برای او) است.
اما در جودو می توان از قدرت یک نفر علیه او استفاده کرد.
دوستان زن من 4 راهبرد ساده و کارآمد دارند که همین کار را انجام دهید.
از طرف دیگر، آنها دقیقاً منتظر نیستند که در مرکز توجه همه ماچوهای اینترنت قرار گیرند.
ولی من مهم نیست در واقع این یک افتخار است که به عنوان مرد واقعی در وسط عمل کنید.
اگر ماچوها بخواهند از دست من ناراحت شوند، از نفرت آنها استقبال می کنم!
🥋 آنها را در بازی خودشان شکست دهید
اغلب به این توییت از الی اشنیت اشاره شده است.
و در واقع این یک استراتژی عالی برای حفظ آرامش خود در این طوفان است.
اگر نمی توانید آنها را شکست دهید، به آنها در بازی تحسین آمیز بپیوندید.
🥋 ساده لوحی را سلاح کنید
من دوستی دارم که از بهترین دانشکده مهندسی فناوری اطلاعات در فرانسه فارغ التحصیل شده است، 15 سال تجربه در این بخش دارد… اما اغلب به عنوان کارآموزی اشتباه گرفته می شود که به تازگی از بازاریابی خارج شده است.
او دلایلی برای ناراحتی داشت، اما در عوض یاد گرفت که از آن بخندد.
بهتر از آن، او از آن برای سود خود استفاده می کند.
هنگامی که او به مکانی ناآشنا با افراد ناآشنا می رسد که او را به عنوان کارآموز جدید اداره می کنند، او در حالت Candide قرار می گیرد و سوالات ساده لوحانه ای مانند:
وای، بچه ها کاری که شما انجام می دهید فوق العاده چشمگیر به نظر می رسد.
آیا فکر می کنید می توانید به من توضیح دهید که دقیقاً روی چه چیزی کار می کنید؟
و مطمئناً، آنها بیش از حد مایل به انجام این کار هستند!
و آنها جزئیات زیادی را ارائه می دهند، بسیار بیشتر از آنچه که اگر وظیفه نوشتن اسناد فنی در Confluence را بر عهده داشتند، توصیف می کردند.
و دوست من از این طریق چیزها را سریعتر یاد می گیرد.
اتفاق بعدی این است که یک هفته بعد یا بیشتر، توسعه دهندگان در نهایت متوجه می شوند که او واقعا کیست.
و این برای آنها کمی شرم آور است.
اما او می خندد… و در این روند متحدان جدیدی پیدا می کند.
🥋 با بلوفش تماس بگیرید
دو راهبرد اول برای تمرین جودو زمانی که فشاری برای اجرا ندارید به اندازه کافی خوب کار می کنند.
اما اگر در مورد موضوعی که در مجموعه مهارت های حرفه ای شماست، مورد انتقاد قرار می گیرید، چه کاری باید انجام دهید؟
شما نمی توانید فقط وانمود کنید که هیچ چیز نمی دانید، باید از ارزش حرفه ای خود محافظت کنید.
بگذارید بگوییم وظیفه شما کمک به شرکت ها در راهبردهای آزمایشی است. یک شرکت از شما می‌خواهد که به آنها کمک کنید، اما پس از آن، برخلاف تمام منطق ابتدایی، دوستان شروع به تعجب می‌کنند که آیا می‌دانید، طبق Test Driven Development، قبل از نوشتن کد مربوطه، باید ابتدا یک آزمون مردود بنویسید. سبزش کن
شما سعی می کنید در مورد هرم تست ها صحبت کنید، اما آنها ایده های بهتری نسبت به شما دارند.
اساساً آنها طوری رفتار می کنند که اگر شما یک دروغگوی بی کفایت هستید. و این خشمگین است زیرا در واقع شما دروغگوی ناتوانی نیستید.
سومین راه برای توضیح مرد جودو این است که به یاد داشته باشید که می توانید با افراد خوب کار کنید و از افراد بد بگذرید. و آن آدم‌ها نشان داده‌اند که خوب نیستند.
کاری که شما انجام می دهید این است که آنها را بلوف می نامید
ببینید، هر چه بیشتر به شما گوش می دهم، بیشتر متوجه می شوم که شما در حال حاضر ایده های خوبی در مورد چگونگی حل مشکلاتی که با آن روبرو هستید دارید.
از طرف من، توصیه من بسیار ساده خواهد بود:
به ایده های خود اعتماد کنید، روی اجرای آنها تمرکز کنید و ببینید که چگونه پیش می رود!
اگر آنها به شما نیاز ندارند، شما به آنها نیاز ندارید.
🥋تعیین مرزهایتان مهمتر از خوب بودن است
استراتژی های جودو که در بالا توضیح داده شد نسبتاً ساده و کارآمد هستند، حداقل بسیار بهتر از خشمگین ماندن.
با این حال، شما یک احساس ناراحتی دارید، نمی خواهید بی ادب باشید، می خواهید خوب باشید، ابتدا مطمئن شوید که آنها را درک کرده اید؟
این طبیعی است، شما احتمالاً آموزش دیده اید که با همه خوب و فهمیده باشید.
و خوب بودن و درک کردن در واقع موقعیت پیش فرض خوبی است.
اما این یک تله با افرادی است که اشتباه می‌کنند ضعیف هستند و می‌خواهند از آنها سود ببرند.
هنگامی که در هواپیما هستید، به شما می گویند که در مواقع اضطراری، ابتدا باید ماسک اکسیژن خود را قرار دهید. قبل از تلاش برای کمک و درک دیگران
اینجا هم همینطور است، ابتدا باید از خود محافظت کنید و این به معنای تعیین و محافظت از مرزهایتان است.
دلایلی که آن یاروها مثل آدم های تند و تیز رفتار می کنند، هرچه باشد، مهم نیست، آنها مثل تند رفتار می کنند.
و به احتمال زیاد نه تنها با شما.
من هم هر از چند گاهی در تله آدم گویی می افتم. اما وقتی زنی به من می فهماند که دارم این کار را انجام می دهم، از پیام رسان ناراحت نمی شوم، مانند یک مرد واقعی عذرخواهی می کنم و ادامه می دهیم.
پس به یاد داشته باشید:
تنها افرادی که با تعیین حد و مرز ناراحت می شوند، کسانی هستند که از نداشتن شما سود می برند.
😤 کرگدن: نظر پردرآمدترین افراد
اجازه دهید به یک حکایت شخصی پایان دهم:
روزی که با پدیده‌ای خشم‌آمیز مشابه ارتباط برقرار کردم، فهمیدم که توضیح مرد چقدر باید برای زنان خشم‌انگیز باشد.
در آمازون به شما می گویند که هنگام تصمیم گیری، باید مراقب آن باشید اسب آبی، یا نظر پردرآمدترین افراد.
اتفاقی که در بسیاری از شرکت‌ها می‌افتد این است که تصمیم مهمی باید گرفته شود، بنابراین شما در مورد موضوع تحقیق کنید، سعی کنید روش‌های خوب را بیابید، سپس با مردم بحث کنید تا ببینید چه اعتراضاتی دارند، در نهایت سعی کنید راه‌حل معقولی برای آنها پیدا کنید. در اصل شما کار را انجام می دهید.
اما پس از آن در روز تصمیم، کت و شلواری که به طور قابل توجهی بیشتر از آنچه شما وارد می شوید پرداخت می شود. او حداقل 5 دقیقه به موضوع مورد نظر فکر کرده است و با اعتماد به نفس بالایی که دارد تصمیم می گیرد که نه، ما در حال انجام کارهایی هستیم. در عوض راه او یا بزرگراه. چرا؟ بیشتر به این دلیل که او آن را بیشتر دوست دارد.
و اوه پسر، این خشمگین است.
این نیز یک رویکرد ناکارآمد برای تصمیم گیری است.
اما صادقانه بگویم، این در درجه اول خشمگین است.
🤦🏻♂️ چرا به من حقوق مهندس می‌دهی اگر به هر چیزی که ممکن است بگویم نمی‌دهی؟
